Organisatorische oder Team-Bewertungen sind eine ausführliche Methode, um Ihre Firma oder Ihr Team in Einzel-Interviews zu beurteilen.

In einem vertraulichen Gespräch mit Ihnen erarbeiten wir zusammen die Fragen.

Wir befragen dann die Teilnehmer hinsichtlich wichtigen Unternehmens- und Managementfragen.

Ein zusammenfassender Bericht beschreibt die Stärken, Schwächen und gibt Empfehlungen.

Die Bewertungen geben Ihnen eindeutige Hinweise auf vorhandene Stärken und

die Bereiche, die weiter ausgebaut werden müssen.

Wir bauen bei den Teilnehmern Vertrauen in das Programm auf,

schaffen die richtige Atmosphäre und werten zu Schluss den Erfolg aus.